圣僧不可以by黛妃误佛 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2000

导演:

剧情介绍

  《可不可以不》直面现代人的社交观念、竞争观念和婚恋观念,重新审视约定俗成的“主流意见”,鼓励个性化的思辨和探讨,表达真诚、健康、自由的价值观。人生总要面对无数可能,乐趣在于独立思考,自主决定。在短剧《可不可以不》中,无论答案是“可以”还是“不可以”,每个人始终都要给予内心坚定的支持和守护,创造平和的心境。

评论:

  • 成翱 7小时前 :

    托斯卡纳和美食本身就够治愈了,所以少了帅哥也可以。好怀念意大利啊

  • 卫灵轩 4小时前 :

    意大利风景片, I can never forget the rolling hills of Toscany.. 一定要去road trip!

  • 开朋义 4小时前 :

    这不傻嘛,Dakota的气质和颜值怎么看都比她姐姐Elizabeth出色很多,怎么就成了家人嫌弃的丑小鸭。改编起码得尊重原著尊重历史吧?行,政治正确无所谓,长得不帅也无所谓,但最起码你要会演戏呀,都改成这样了,为啥不直接拍个现代剧,何必这样毁掉别人心中的白月光。感觉仿佛又看了一遍新版的《灰姑娘》,还是那句老话对于童话与名著来讲,古典美的消失是件极其恐怖的事情。

  • 掌梓菱 8小时前 :

    头一次看灾难片要把我笑死,虽然逻辑什么的有点不通,但看得开心就是成功啦~光洙虽然很适合这种角色,但是也好想看他再突破一下

  • 敏璇珠 8小时前 :

    优点是选角挺养眼,私设并不全让人排斥,有些有趣有些搞笑。但把安妮这个角色打碎重构,完全失去了故事原有的魅力。看完也不太确定看了个啥,反正不是劝导😅

  • 剑沛蓝 2小时前 :

    从服化道到对白到剧情全都一言难尽,放弃吧,不值得……

  • 宏柔绚 9小时前 :

    “because he’s a ten” lollll

  • 卫津榜 9小时前 :

    我还是喜欢喜剧成分不这么多的灾难片............

  • 呈美 8小时前 :

    也许是失恋的原因,很喜欢里面妈妈那句“他看我的神情,就像是……世界上最美妙的东西”。不得不说景色和美食实在太加分了

  • 佟佳和志 7小时前 :

    电影本是一部近2个小时的房车广告。

  • 刑红英 8小时前 :

    很有现代感的简爱小说改编。Dakota撑起了整一部电影。把女主的聪慧,笨拙,烂漫演绎的很不错。其他爱情线就有点有情人终成眷属的老套,goldling的角色也有点莫名其妙,不知道是纯以利益为先还是玩弄别人情感。轻松看一下觉得还行

  • 捷文宣 6小时前 :

    制造的场景很棒,走的是轻松喜剧风格。没有尔虞我诈,只有互相帮忙,挺好的,后面凭着小黄罐冲出生天的主意真好 ,还结合了一对住单房的单身狗( 挺开心的~

  • 冯子宁 1小时前 :

    anne的存在感有点强,小说里她是那种不被谁在意的影子,在电影里她时时刻刻在彰显自己的存在…虽然这么说政治上不正确,可是我真的不太能接受演员的选择,发生在19世纪英国的故事里竟然有跨肤色的通婚…

  • 军思松 8小时前 :

    影片比较温情,落难小队的成员很团结,互帮互助。就是电影的逻辑比较行不通。还有地面救援0…全靠自救😂

  • 乙秀敏 4小时前 :

    很奥斯汀,很多金句现在看还是很有共鸣,喜欢。安妮总是对着镜头说话有点不习惯,可能是为了突出书里俏皮的感觉?但是真的大部分时候不行,像画外音一样,特别情绪好多时候跳脱了,觉得没必要。另外太“正确”了吧,就当作是奥斯丁背景下的现代片吧

  • 明采南 7小时前 :

    太难入戏了……vlog即视感😂虽然我还比较喜欢达妹的

  • 万俟春芳 8小时前 :

    一开始自私,有难时互助,有喜有悲,最后能有个有温度的结尾,是不错的电影!

  • 卫来 9小时前 :

    达科塔·约翰逊的个人秀,感觉跟简·奥斯汀已经毫不相关了。但这个丝毫看不出任何演技,纯粹走秀、摆拍,各别场的造型还有点拉跨的女主戏,对自身的演艺生涯毫无作用。

  • 乙舒扬 6小时前 :

  • 凯胤 2小时前 :

    跟着电影去旅行。丹麦米其林大厨到托斯卡纳继承遗产——一座老旧城堡。这里除了有阳光、美景,漂亮的食材,还有童年好友,以及自己与父亲的爱恨。本来我以为片名中的“爱”是指父子之情和童年小伙伴间的友谊,结果非要让马上结婚的小伙伴爱上丹麦厨子,并为此离婚,而且明明是发小意大利律师更帅气,这里的安排还是很牵强的。在损失了大几十万欧元后,丹麦厨子把团队搬到了意大利,谁能拒绝地中海的美丽呢?美景有一些,美食不太多,老外吃橄榄油太猛了。我有点好奇丹麦厨子和丹麦短发女是啥关系,合作伙伴?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved