在线观看网站免费观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 战争片 1994

导演:

评论:

  • 袁美华 6小时前 :

    新版动画电影都挺挺一般的,只剩下儿时情结支撑着。

  • 萱婷 7小时前 :

    6/10。老爷子这次太温和了吧,甚至有点意淫,哪是悲伤的男人,是在天堂的老男人。插科打诨的公路之旅,《绿皮书》里的朋友转变成了父子,最后好莱坞式成长还抱得美娇娘。鸡的演技好于男孩。这片换个男主是不成立的,所有解读都基于东木自身的“夕阳无限好”。

  • 青歌阑 2小时前 :

    和闺女一起看的,还不错,哥特风格的动画,不一样的风味

  • 雯采 9小时前 :

    除了最后半小时的结尾大战有点失望 前面一个多小时很棒 甚至结尾的歌曲插图都好喜欢 大闺女的扎心语录简直能把我乐翻了 推荐观看

  • 礼和颂 6小时前 :

    东木老爷子的新电影,且看且珍惜。他和我姥姥一样年纪,今年91岁了,看的时候不免会代入感很强,看到他手上的老年斑,莫名的心疼。和男孩在墨西哥边远小镇度过的一段时间,弥补了天伦之乐,每个人缺失的家庭温暖都在那段时光都被充盈。男孩和老人的相处复刻了完美世界的光景,但又有不一样的感动,东木在电影里的那段话,仿佛是借着人物表达自己的想法。结局很好,他回去找他需要守护的人了,真好。

  • 韩朋兴 8小时前 :

    小男孩的演员演技极烂,那只公鸡也始终融不进剧本,《完美的世界》的一次失败复刻。东木都已经91岁了,还在幻想着美人环侧情场得意,这才是真正的万年直男

  • 枫玥 3小时前 :

    差强人意吧 本可以写个很好的故事啊 创作者们犯懒了

  • 第心怡 3小时前 :

    比第一集好看,不过就感觉太多跳舞的片段了,可能为了吸引年纪小的观众看吧。。。

  • 洛海秋 1小时前 :

    障碍设施过于简单了些,但看见90岁的伊斯特伍德带上牛仔帽还是挺令人激动的。

  • 逄锦文 9小时前 :

    竟然是一部无趣的充满糖衣甜心的蛋糕动画电影 第一部保持的哥特式的风格也早已被抹得一干二净…

  • 蒲含玉 8小时前 :

    还行,其实不太吃这个画风。看完真人版以后觉得动画版一般

  • 辰权 1小时前 :

    东木真的是老了,没有了过往作品的冲突与矛盾,剩下的尽是岁月带来的平缓和温柔,但从头至尾看完也是给人一种舒适的感觉。如果可以,还是希望他可以一直拍下去。

  • 蕾璐 0小时前 :

    剧作水平也就和骡子差不多了 找小男孩的故事也很老套 不如说去墨西哥找鸡可能还更有趣 但真是温情得要命啊 暮年回顾一生 还是想要回归家庭 当东木借着角色的口说出I don't know how to cure old 我是真的有泪目

  • 雅倩 8小时前 :

    炒冷饭卖情怀…生硬插歌舞…总之不如之前几部。看的时候全程跟Wednesday一样冷漠脸(-_-)

  • 茹梅 9小时前 :

    7/8 剧情确实嗯.. 但没办法 太爱亚当斯了

  • 狄芷烟 3小时前 :

    美墨边境风光养眼,东木老爷看起来身体状态也不错,就是剧作没有最大化利用好创意,太过依赖对白而缺少画面的动态;情节的设计也缺点意思,比如那只公鸡原本可以更多参与到故事中来。

  • 潭小蕾 7小时前 :

    剧情好水,从头水到尾,而且还挺闹。闹也就算了,扔的包袱也没多大响,这就很尴尬了。重点是打着哥特风的旗号,做的却是低幼合家欢的事儿,受众也就完全没有针对性。

  • 楠茜 4小时前 :

    好看好看,第二部剧情更加完整,情感上也更深入,完全弥补了第一部的缺点,第三部,环球游,继续制作呀😀

  • 运郁 8小时前 :

    前半部分很好看,可以看出亚当斯一家的氛围,可为什么星期三会拒绝她爸的拥抱啊?星期三的性格其实是很爱爸妈的,对于爸爸的这种要求,星期三更可能是敷衍的给一个拥抱,而不是鄙夷吧。而且对于有人要带走星期三,爸爸的反应竟然是逃避和隐瞒?不应该是斗智斗勇或杀掉他们吗吗?最离谱的还是星期三真的被骗走了,星期三是非常了解“亚当斯一家”的,如此特殊的家庭,普通孩子根本成长不了吧,不可能还需要 什么“亲子鉴定”来证明自己。亚当斯一家骨子里的坏毕竟是与生俱来的。且不说第一部舅舅了一个诡异的伴侣,但我真的忍不了还要给puhsley一个猪一样的对象吗?终结来说:剧情离谱,角色性格塑造有错,而且强制的安上感情戏份真的很脑残,毕竟亚当斯一家的受众不是小孩子,实在是太不严谨了!(画面2星)

  • 逸祥 5小时前 :

    真的好差,各种剧情就是拼起来的。而且本来亚当斯家族就是阴暗、黑色的。好多场景居然都是大阳光天气,还去沙滩了。和真人版的真的没得比。哎,这个题材本来做动画比真人简单多了,咋滴会这样

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved