魔界判官完整版电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2011

导演: 刘一志

剧情介绍

童薇(杨幂 饰)凭借扎实的专业功底和胆大心细的谈判风格,在商务谈判桌上无往而不利,是中美经贸协会中最年轻耀眼的谈判专家。一次商业并购项目让她结识了谢晓飞(黄子韬 饰)。谢家是美国社会隐秘而富裕的华人世家,谢晓飞是家族的唯一继承人。从小在美国长大的谢晓飞心高气傲,因理想得 不到父亲和家族的支持,所以在谈判中频频和童薇作对。但随着交往的深入,两人逐渐从互不认同到彼此欣赏,最终情定谈判桌。此时谢父遭遇背叛,谢晓飞尝遍人情冷暖。童薇挺身而出,用自己的谈判专长替谢家拿下重要项目,谢家最终收回股份。此时,童薇发现当年父母的离世竟与谢家有关,她和谢晓飞因上代人的恩怨最终分道扬镳。多年后重逢,两个曾经相爱的人却要在谈判桌上兵戎相见。童薇和谢晓飞在相爱相虐中确定了彼此的爱,谢晓飞也感慨中国之繁盛,说服家族将业务重心移回中国。

评论:

  • 秦颜骏 7小时前 :

    架空历史的起源故事和热衷于发便当和仪式感的编剧,让这部王牌特工的起源故事无功无过勉强及格。但我不喜欢,相比于古早的刀锋绅士对决,我更喜欢现代科技下的枪林弹雨视觉轰炸。

  • 福沛凝 7小时前 :

    不太行。整个电影充满了割裂感。缝合怪的感觉。剧情也没啥道理。而且给我一种难以言喻的傲慢。

  • 赫念念 9小时前 :

    虚伪无耻的英国贵族史观,恶心下作的抹黑方式,拉斯普京的芭蕾剑法是唯一的亮点,其他都是问题,都是漏洞的设定、毫无波澜的剧情、装腔作势的台词标签化的角色,以及钢铁版生硬的转折,我猜到了年轻贵族会死,没想到是这个死法。

  • 雪栀 5小时前 :

    实在是浪费了这个系列,尤其是反派大boss的塑造,太弱了。以致于把列宁和希特勒搁一块,以保持左右平衡的段子,都没多少效果了。

  • 逸祥 4小时前 :

    当年看第一部时谁也想不到王牌特工还有前传,王男诞生的剧情还那么扯淡又愚蠢。反套路不是这么乱反的、历史也不是这样乱改的、反战不是这么儿子这样狸猫换太子式参军领便当而这么反思的。估计马修沃恩自己在拍第一部都没想过有起源来编,这部就成了英式自我YY片了。

  • 玥蓓 5小时前 :

    搞完一战,再搞二战…?…

  • 望冬莲 6小时前 :

    就真的扯淡~自己儿子死了,替他完成未完成成就。问题是他自带主角buff,死的也过于仓促了吧?没被枪林弹雨伤中,被战友当间谍一枪毙命。实在是不知道该说什么,真的荒谬。合着英国特工解救一切?还有这么黑列宁实在~

  • 静雨 7小时前 :

    等于被判了死刑

  • 枫鹤 6小时前 :

    稍微有点亮点的在战场上的那一段片段,其他剧情都乱来一通。

  • 韶寻桃 2小时前 :

    3.5,妙趣横生的一战狂想曲

  • 褚凌柏 9小时前 :

    美总统不参战是因为玛塔哈丽的仙人跳,

  • 诸葛傲之 2小时前 :

    Oxford父子上阵色诱Rasputin(这个名字也是妙) 然后一起爱的魔力转圈圈那把我笑惨了,更别说列宁看了大概要从坟里爬出来骂人。敢情这是个搞笑片。神奇的看到了戏份只有一丁点的古迪子,他怎么总是接这些奇奇怪怪的角色

  • 鱼寄瑶 6小时前 :

    俄国和最后悬崖段落的打斗着实有不少出彩的地方,但整体剧情也太多想当然,反转颇多,虽有一些铺垫,但观感也免不了部分稍显强行

  • 芃俊 1小时前 :

    平时不要虐待动物,不然哪天就会被山羊戳大腿…

  • 濮阳咏思 1小时前 :

    最近看了太多这种爆米花shit.这改写历史黑化列宁实在是。。。

  • 钟离颖秀 6小时前 :

    喜剧的元素看起来很滑稽,荒诞。不真实。疏离。

  • 璐淑 7小时前 :

    狗屁不通大烂片 2022虽然只过去两个月 但是年度最恶心电影非你莫属 马修沃恩 息影吧 别折磨演员也别折磨观众了

  • 邴涵韵 5小时前 :

    咦我觉得还挺好看的哈哈哈哈哈,选角太有趣了。

  • 辰海 8小时前 :

    节奏太慢,比前两部无聊,动作特效场面不够爆米花。魔改历史人物,黑了很多政治人物,比如列宁

  • 管成和 1小时前 :

    系列高开低走,口碑一部不及一部,可能也没有下一部了。一个一心赴死的傻儿子不听苦口婆心的老父亲话的故事。系列开创的高逼格特工体系,到这一部已经荡然无存了,除了那身定做西装。不止定位不再是特工类型,作为系列招牌的流畅动作戏也没了,那段类似舞蹈的打斗和第一部里的交响乐同步礼花弹比起来差太多了。反派也太明显了,最后还故弄玄虚一阵才露脸实在没必要。电影里头夹带的私货太多,打击现实中的政治敌人,也不必非得在一个娱乐性的电影里头这么处心积虑,动机不纯。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved