男人世界 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2013

导演: 王为一

剧情介绍

  这是一个人人都想要生男孩的年代,为了能有一个儿子,夫妻们不惜前往医院去做染色体分离手术,如此一来,渐渐地,这个世界上的女孩越来越少。男大A(侯耀文 饰)求子心切,却还是得了个女儿,最终,男大A决定将女儿遗弃。
  随着时间的推移,女孩从最初的不被认可,逐渐变成了“珍稀物种”。人们想起男大A家有个女儿,便纷纷跋山涉水前去提亲,知道求女无望后,他们决定出家当和尚,却因为心怀不轨而被方丈拒之门外。某日,男人们捉到了一个女扮男装的小偷,小偷将男人们带到了名为“女子中心堡垒”的秘密基地处,那里的女主任,原来正是男大A当年抛弃的女孩。

评论:

  • 卫丹樱 2小时前 :

    我覺得這部劇場版有競爭奧斯卡最佳動畫的潛力....

  • 卓晓桐 8小时前 :

    这种电影假设了一个绝对公正的法庭,实际上在很多地区都是不存在的。歌颂了一件个例,虽然也是进步,也难以扭转印度的复杂社会。此片意义大于电影本身,因为剧情并不好看,有些无趣,音效突兀。

  • 弭凝竹 1小时前 :

    有时候,我特别好奇,难道做一个坏人特别幸福特别开心?为什么要做一个坏人?晚上睡得着?吃饭很香?会有很多人爱你帮你?不理解。

  • 俊槐 3小时前 :

    过誉之作,题材好、底层故事好,跟电影好完全是两码事。用这种浮夸bgm+略带中二的方式呈现这么沉重的题材,个人接受无能。电影表达也板正平庸,没什么可说的,白白浪费一个好题材,甚至可以说是拍得相当肤浅,流于表面。

  • 云枫 8小时前 :

    正所谓“地也,你不分好歹何为地?天也,你错勘贤愚枉做天!”惟愿公平正义满人间,窦娥冤屈永世休!

  • 余欣然 8小时前 :

    母亲说:我可以骄傲地告诉我的孩子,虽然我败诉了,但是我从没有放弃抗争。ps:印度版的《辩护人》,杰伊·比姆,在印度本土被译为:比姆万岁。

  • 卫钟 8小时前 :

    妻子一次次不畏强权,被部落首领威胁,警察威胁,更高地位的人威胁,数次以为她,一个失去丈夫,怀孕带着女儿的农村妇女即将对命运妥协,拿着协商的钱,过下半生时,她都选择挺起胸脯站起来,与其说是律师伸张正义,不如说是颠覆低种族人的一种反抗。

  • 卫锦镞 9小时前 :

    当种姓成为了从出生便背负的原罪,《杰伊·比姆》作为一部为社会最底层人群发声的印度电影,它的社会意义远大于其本身。电影以一起冤假错案为原点,不畏强权,伸张正义的背后,电影让人瞠目结舌的是这起冤案背后执法者颠倒黑白的肮脏,更是印度种姓制度的黑暗。

  • 廉又蓝 4小时前 :

    青春是一起做无意义的事,尽管有一天会分道扬镳,但如今重要的是把握当下。

  • 圭忻畅 0小时前 :

    低种姓部落猎人拉贾坎努因盗窃嫌疑在监狱遭受严刑拷打致死的事件,在身怀六甲的妻子多方奔走之下,于高法真相大白,警方匆促破案刑讯逼供任意栽赃打死人还蓄意掩盖的可耻行径在正义律师钱德鲁的不懈追查下终无辩驳,穷人要的不止是判决,还有希望。

  • 乌雅曼寒 3小时前 :

    不讳疾忌医,能正视问题,就有解决问题的可能。

  • 崇初兰 8小时前 :

    居然还不错哎 第一次完整看完蜡笔小新的电影版 实际上剧集也没怎么看过 发现野原新之助同学真的某种意义上很成熟呢 友情亲情爱情社会元素去轮番出现 再加上屁屁搞笑 还挺有趣的(和珊和大家

  • 亓官语雪 5小时前 :

    早已注定,我只能在荆棘中采拾鲜花。这是狂人穆里尼奥的名言。给原型。

  • 婷栀 1小时前 :

    到现在张口就来的种姓制,步入社会几年才算明白,在一些民智未开的地方只不过换了个看起来更高端的样子存在:士、X、工、农、X

  • 僪彬彬 2小时前 :

    控诉还是很有力的,审犯人的暴力也是全篇幅展现血腥

  • 国蕴和 0小时前 :

    听村民讲述自己的遭遇 真的很难不让人破防

  • 克帛 6小时前 :

    6.法治不昌当揭竿而起《剑客卡南》看的更爽,更适合现实的印度,毕竟杰伊比姆只有一个,而每一位‘贱民’手中的镰刀却是千千万的!

  • 令狐代芹 1小时前 :

    看完只想说,还好还好我生在中国,要是在印度,真不是人过的日子😂

  • 卫柏勇 8小时前 :

    最为热血的青春漫,竟然从一群小学生中间看到了。一个靠积分作为机械排名的阶级学校与人工智能,一个让人人成为精英的装置,在最后的奔跑马拉松中,融化孤独的温暖,传承老大面具的英雄,还有脱落自卑勇敢奔跑的女孩,每个人都发现了无意义背后的真实。

  • 候高兴 5小时前 :

    很不错!是青春啊!番长好帅( ⁼̴̀ .̫ ⁼̴́ )✧

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved