剧情介绍

  传记作家乔治赴瑞士采访卓别林(Robert Downey Jr 饰),后者将自己的故事娓娓道来……1894年的英国,小小年纪的卓别林已经开始为临时演员母亲救场,但失祜的困苦生活导致卓别林兄弟分离,母亲也因发疯入院。1903年,卓别林经哥哥介绍进入一家英国剧团开始自己的 演艺生涯,不久他打出名号,获得美国制片厂的邀请,在美国,卓别林接触到梦幻般的电影艺术,并用自己的灵气在电影这种媒介的帮助下名利双收。卓别林无法忘记自己的出身,掌握制片权后坚持在自己的影片中加入批判精神,也因此被扣上红色份子的帽子,惹上诸多麻烦。这位卓越的电影人经历了政治打压、情人们的离去、成功与失落后垂垂老矣,他在影院看着自己当年的电影,潸然泪下。
  本片获1993年英国电影学院奖最佳男演员,伦敦影评人协会年度演员奖,芝加哥影评人协会奖最有前途女演员奖。

评论:

  • 晖晨 6小时前 :

    必须给5星,①saber的三个故事演的都非常好,②剑锋的新形态和海报太帅了。

  • 竺雨兰 2小时前 :

    托马老师永远滴神,贤人和伦太郎都拿最强形态打,托马老师是一册就完事了。而且托马老师守护小路的眼神是真的赞,并且剧情大体都不错是上乘的外传,只能说你令和老大哥就是厉害

  • 晨运 6小时前 :

    作为假面骑士的剧场电影 镜头语言很新颖 变身特效省略了商业的部分 简洁优雅大气 故事塑造氛围的比重大于故事本身 虽然短小却算的上完整感人 不再是拯救世界的假面骑士 而是作为一般人生活的假面骑士

  • 欧阳意智 9小时前 :

    时间闭环式的剧情可太爱了,除了伦太郎那条线路稍有瑕疵外其他的两条线都很完美!唯一可惜的是贤人的新形态露脸时间过短这令我很不爽,明明外观那么帅的,有点可惜了。

  • 盖书兰 7小时前 :

    很不错的一部假面骑士外传,这部文戏比打戏精彩。头一次在假面骑士里看文戏看的这么过瘾。

  • 茹雯 5小时前 :

    多久没有看过这么辛辣讽刺充满黑色幽默的电影了?!

  • 范香春 3小时前 :

    由飞羽真和发小的友情,伦太郎和他父亲的亲情,贤人和他老婆爱情构成了“深罪的三重奏”友情亲情爱情结合为感情,由深罪的三重奏变成了深爱的四重奏

  • 茜雪 7小时前 :

    剧情不是挺好的吗?总之说的就是有关赛壬动手脚的剧情。到最后,罪恶被化解化为了爱。不管怎么说这部质量我是真的很肯定的

  • 蕾慧 6小时前 :

    3.5。亚当·麦凯《大空头》、《副总统》一路过来,技艺愈发纯熟。纵使世界如此疯狂,但剧作依然扎扎实实地塑造出兰德尔和凯特这两个「正常人」。他们两个人稳了,整个电影也就稳了。

  • 那拉春蕾 6小时前 :

    赤裸讽刺政客、资本家、乌合之众,却也没啥回味的余地。神仙阵容令人发怵,甜茶在里面有何用。

  • 湛振海 0小时前 :

    观感会很大程度上依赖于观众的预期,《不要抬头》本身就类似于片中的那档节目,并没有拿出足够严肃的态度去讨论这种“灾难”,它的视角完全聚焦于美国撕裂的政治。碎片化带来的焦躁感倒是中国观众最可能去感同身受的一个点,在绝望中走向失败的宏大叙事+碎片化的地球生灵剪影+人类文明句号中那些看似微不足道却足以定义我们的点滴温暖,在终局来临之前这三个层面的交叉就像一个寓言故事一样,有打动到我。

  • 竺高义 2小时前 :

    全程都是高质量高密度的嘲讽,把美式民主这套从里到外烂穿了的制度扒了个底儿掉,面对灾难(疫情?)现实恐怕比电影更加魔幻,不过老美看来还是坚信没有他们人类就会完蛋,缺了点胸怀。

  • 蒯智志 4小时前 :

    不知道看过动画的话会不会给五星(probably not?

  • 袭熙柔 3小时前 :

    这么好的片子评分这么低,是不是如影片的名字,不要看!!!哈哈,绝绝子啊!

  • 鑫旭 7小时前 :

    《不要抬头》确实好看,但它荒诞吗?很抱歉,一点也不。

  • 歆彩 2小时前 :

    不至于像amazons那样悲剧和压抑,但也多添几份写实化的笔墨。

  • 银香天 3小时前 :

    有深度的骑士电影不多了,就是太短了,很多细节没有展开

  • 隆初柔 2小时前 :

    哦豁,MAGA再一次被飞龙骑脸了,你们那么多会biubiubiu的,就没一个能正儿八经拍部电影出来反唇相讥一下吗,人才都去哪了!

  • 辰初 9小时前 :

    还是太短了 很多地方觉得太生草了 可能会后期回看一遍再改评分

  • 瑞正谊 8小时前 :

    同类型的片几乎每年都有:《大空头》《波拉特》《自助洗衣店》,绕着同一条弯路来为了黑而黑,美国人如果真的很不满现状,完全可以反抗起来的,何必走强国键盘侠的老路呢?(而且强国是因为无路可走

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved