青木丽华 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 西班牙 1999

导演: 萧芳芳   

评论:

  • 雯采 5小时前 :

    拳击,真的很重要。

  • 运博 6小时前 :

    传说中的鸡娃式教育成功的典范?...看完这电影我更觉得是PUA式教育,放眼全球成功人士有多少人是因为这样的父母成功的?所以看完电影,没有太多认同感,只看到了一个偏执狂的鸡娃父亲,没觉他得伟大,也没觉得电影励志。

  • 酆思萱 2小时前 :

    国王理查德早年太自信了。认为家里有两个乔丹。但在青少年赛事获胜后理查德禁止小朋友吹嘘。回家看灰姑娘学习谦逊。第一场职业赛事对手用上厕所8分钟冷却大威状态成功。问题就是前面太顺没挫折大结局萎了。

  • 脱醉柳 3小时前 :

    属于上个十年电影作品了,剧本算不上差但也不够好,相比于摔爸有了一定的进步,还是落后于整个时代,毫无电影质感,最后只能祝史皇得奥斯卡好运吧

  • 鑫菡 2小时前 :

    非常满足的两个小时观影体验,看了一个好故事

  • 蔚静 8小时前 :

    Start a YouTube channel and do blogs with classic music, plz

  • 解忆南 4小时前 :

    作为网球球迷观影,必然多了一分挑剔也多了一分亲切。无论我个人对威氏姐妹的风格是否喜欢,都要承认她们改变自身命运、改变网球历史、和对一代代黑人女孩的鼓舞的伟大成就。即使可能性不大了,但还是衷心祝愿女皇24。电影里的厕所普兰看着都还是好气,此刻就要感谢推动历史进程的西西帕斯和他爹= =虽然我有私心,但Will Smith的表演值得一座小金人。妈妈也演得好,姐妹的小演员选的都不错,Dylan的出镜是惊喜。I shall be released歌词爱一辈子。

  • 邱博敏 1小时前 :

    我现在看到威尔史密斯演这种励志政治正确样板戏就有点疲劳,但不得不说这个剧本非常精确精准,没有半点拖泥带水,剧情起伏也非常好莱坞,是一部准确的教科书模板,可以是晚饭后去看一眼然后回家睡觉的片子,中规中矩,在规范的百分卷上答了99到100分。只有一点,不要再说教了这位大男子主义的父亲。

  • 雀琼英 1小时前 :

    黑人在体育上有努力 但白雪公主是黑人 我就不看

  • 辰辰 0小时前 :

    作为非洪粉,甚至洪黑,三星都给敏后了。太逆天了,这真的是在拍电影吗?还是在秀恩爱?洪在摄影机后面和敏后互相表露爱意,为了敏后和她手中的花而将影像转为了彩色。像室外等所有高光区域全部过曝这种问题,是铁定的技术瑕疵啊,虽然我知道他也不care… 从电影节抢人的角度来看,那柏林是相当成功了,为自己争夺嫡系作者,从而建立稳固关系,按照近几年柏林这么疯狂的给奖,下一次还不得给洪金熊?另外洪的这种创作方式和制作模式在疫情的大环境之下确实体现出了优越性。

  • 韦和裕 4小时前 :

    stay focus and don’t be afraid

  • 蓓柔 0小时前 :

    国王理查德,培养出了一个战神,一个将军。现在的年轻人,可能不知道当年的小威有多恐怖。

  • 蔚锦 2小时前 :

    美国非裔群体的身份还是在作为外驱力,推动主角向着“更好的明天”前进啊。

  • 晨弦 8小时前 :

    充滿了力量,眼淚不停流。整體其實比較平,Brandi和Richard的那一場對峙全場最佳。堅持和妥協之間,無非就是忍耐和尊重。

  • 玲彩 0小时前 :

    3.5吧,大威小威成名之路,The most strongest, the most powerful, the most dangerous creature on this whole earth is a woman who knows how to think. Ain't nothing she can't do.

  • 晁依然 0小时前 :

    轻飘飘的讲了一个传奇故事,关于幸运、努力、rage、天赋和教育。

  • 钭翰翮 4小时前 :

    人物写得好,选择这个父亲为切入点很讨巧,但不得不承认是正确的。

  • 臧康健 6小时前 :

    整体被家长和教练堆满,很难不说教,太ENTJ了。

  • 隐玮琪 0小时前 :

    投资孩子的正确范例,放长线钓大鱼,老爹商业头脑很发达。

  • 毕英耀 4小时前 :

    我还是很喜欢这种可以认真讲故事的片子。让人觉得大威小威的爸爸好厉害,虽然讲话是很讨厌,但很高瞻远瞩,很懂怎么能教育好孩子。妈妈也很了不起,默默付出,不像爸爸会到处说,是一个支撑家庭的角色,提到爸爸的感情生活的那段吵架真的觉得妈妈太好了,真的很会说话。结尾虽然输了但其实是赢了!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved