晨巩民工版 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2005

导演: 康洪雷

剧情介绍

  敦厚乐观的中年农民鞠广大(范明 饰),是中国千百万农民工中的一员。为了改善生活,为了让儿子专心读书出人头地,他在外勤勤恳恳,任劳任怨。虽然攒下不少钱,但其中的辛酸几人能知?
  广大的儿子双元(陈思成 饰)三年高考,三年落第。情知进城打工辛苦的广大严厉禁止儿子走上这条辛苦道路,然而对学业失望的双元终于偷偷踏上开往县城的列车。外面的花花世界令始终握在乡间的双元不知所措,他偶然帮助了一个被人殴打的男人老臧,为表谢意,老臧将双元介绍进某工地。正所谓无巧不成书,广大也在这个工地打工。父子为打工问题发生争吵,甚至断绝关系。不久,双元邂逅同样来自农村女子李平(潘雨辰 饰)。拥有不幸爱情经历的李平和对爱情充满憧憬的双元慢慢走到一起,但再美好的爱情也要面临残酷现实的考验……

评论:

  • 屈思卉 9小时前 :

    第一部还是个情怀..也比较的新奇..第二部简直不知所云了...一顶假发引起的祸??不过我真的好喜欢Wednesday~

  • 乜灵雨 5小时前 :

    这种老人+动物+小男孩成长的中成本制作在十年前还是迪士尼最拿手的题材,而如今却只有东木能拍得出来了。相较10年代后期的几部片,本片对于东木来说确实算是信手拈来的小品,但依然温柔如故

  • 居绮美 6小时前 :

    pasaran mas de mil anos, muchos mas, yo no se si tenga amor la eternidad.

  • 南宫博厚 4小时前 :

    这个跟哈利波特一样都是传奇电影!哥特式家族!

  • 厉涵瑶 4小时前 :

    低龄合家欢 We are family式大结局

  • 彩祥 8小时前 :

    科学家用“抱错女儿”的理由得到Wednesday,亚当斯一家怀疑但只是拼命躲开科学家,有点牵强。

  • 其芸溪 9小时前 :

    作为演员肉身的东木,作为活跃银幕半个世纪的角色形象之总和的东木,和作为本片导演和主演的东木,如此之多的印记挤压在了同一具苍老的身躯之中,观众无法从过往的观影经验中完全剔除所有关于他的印象,他当然也不能。在这种情况下,“迟缓”和“愚钝”似乎是一种状态的必须,似乎只有通过这样才能触碰到某些真实的东西,但我说不清楚那是什么。

  • 卫美红 1小时前 :

    他自己的温柔乡,雄鸡鸣叫,公路旅行。

  • 伯清漪 3小时前 :

    支离破碎,牵强附会。这应该是我看过的Clint Eastwood执导或出演过的最差劲的作品之一了。

  • 戈慧雅 3小时前 :

    年轻的时候有很多地方想去,有很多欲望想去实现,老了以后就是想有个伴有些人间的温暖即可。

  • 卫慧 6小时前 :

    《哭泣的男人》隐约有些《廊桥遗梦》+《完美的世界》的味道,但克林特·伊斯特伍德老爷子毕竟已是91岁鲐背之年,片子的整体精细程度已不如已成传奇的两部前作,不过个人风格仍是满满,豪放不羁,欹嵚历落。牛仔迟暮,壮心不已,片中酒馆老板娘的话才是画龙点睛:“我做我想做的事,无须别人来告诉我该怎么做。”主题曲为影片增色不少,值得单曲循环一整天。(《Sabor a Mí》《Find a New Home》)

  • 卫慧萍 7小时前 :

    对于Wednesday来说,一辈子的感情只够抱爸爸一次

  • 兰茂典 3小时前 :

    故事有点散,有点像美国旅游宣传片,搞笑还是依然搞笑,就是情节一般。

  • 仉平心 4小时前 :

    情怀分都不给!统统丢掉!(后半段看得我真的有些不适…

  • 惠楠 1小时前 :

    如果给楚原拍,绝对就是凌云狄龙岳华等型男千里赴约托送故人子一类快意恩仇的故事。但在东木这里显得格外淡然,墨西哥的风光、西班牙热情舞曲,给节奏极慢的故事添了几分亮色。

  • 家娇洁 5小时前 :

    饶舌要素过多大概就是亚当斯2低分的原因吧…受不了…一手好牌“Wednesday可能不是亲生的”打得稀巴烂 硬生生变成了歌剧片 亚当斯最看重的就是家人 这次却给Wednesday编人设嫌弃家人…也拒绝拥抱 前一部和真人版是“她不喜欢拥抱 但会和家人拥抱”

  • 何琼岚 2小时前 :

    对于Wednesday来说,一辈子的感情只够抱爸爸一次

  • 彩韵 7小时前 :

    比第一部弱智一点点 但是还是好爱亚当斯一家

  • 布夏之 6小时前 :

    真的没意思,一点都不哥特,比第一部还要差,失望

  • 博谛 5小时前 :

    童话般的美好与平淡,牛仔终将逝去,但西部精神永不消逝。东木即使是拍自己在大银幕上种种花养养草,我们做影迷的也很知足了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved