剧情介绍

人的一生与命运的交织,就如同你与你的影子,你无法时时看见,但它却无法摆脱。就好像生活中的艰辛与困苦,你除了面对,无法闪躲,因为命运的捉弄,常常如影随形。年轻华裔小伙杰的人生并不灿烂,因为命运很少善待过他。生父被黑帮杀死,又被生母抛弃的杰被人收捡养后,如同夹缝中生长的野草,艰难又渴望的长大着。养父嗜酒,动辄打骂。在获知生母在曼谷的消息后,杰孑然一身来到陌生的城市一心想要寻母。迫于生计浪迹于黑帮,内心渴望能像普通人一样过着正经平淡的生活,命运却偏偏将他推向黑帮争斗的漩涡。杰也想抓住命运出人头地,为了自己也为了身边的人,然而他的内心却不愿将自己的命运与仇杀罪恶捆绑一起,因此常常感到痛苦与纠结。心仪女孩的离去。无法回应的爱,讨生活的困厄和不易,把杰一次次的拖入痛苦的境地。争扎反抗的杰最不愿意说的两个字——妥协。这是一个讲述命运的故事,生活在最底层人们的命运,...

评论:

  • 干开宇 9小时前 :

    故事本身有點無趣,但看到結尾跟第一部互相呼應,就加你一星吧!

  • 亥文姝 6小时前 :

    笑死,凶手有钱住酒店没钱买表是吧,实在不行你看看手机也行啊……节奏倒是比上一部纯酒店宣传片要好些

  • 仉海瑶 0小时前 :

    22_070。谁懂,当我看到小说里面有个角色是男扮女装而且人人都认不出来我就很期待真人版的电影是由谁来演结果电影竟然如此草草处理掉这个设定我真的是……要不是奔着这个我才不会看这部小说就写得不咋的电影呢!

  • 家驰 2小时前 :

    木村和长泽的第二部,冲着这对,也必须看了。肯定不算好的,和第一部差不多,唯一惊艳的就是那个手表设定!

  • 东门若骞 5小时前 :

    木村拓哉和中村安奈跳完舞直接跳到约麻酱吃饭,不影响剧情,节奏还完美了。

  • 强诚 1小时前 :

    和上部一样的酒店一样的模式,这次的凶手动机挺迷的…

  • 嘉锦 2小时前 :

    不功不过吧。比前作稍微寡淡一点。我会更喜欢行骗天下IP里的麻。

  • 允晶燕 4小时前 :

    明星比上集少,也显得更无聊,如果要拍下集只能指望麻酱和小日向文世搞个行骗天下联动来拯救了。

  • 出永昌 6小时前 :

    沒在推理部分下功夫,舉報人和凶手都沒聯係上,凶手敗給酒店服務精神這個概念不錯。

  • 振然 1小时前 :

    感觉第二部比第一部好点,主要是剧情更紧凑了。

  • 宇星泽 1小时前 :

    补标。假面原著系列其实就不咋样(拍的仿佛日本酒店宣传片

  • 国蕴和 1小时前 :

    导演啊,能不能稍微把麻酱拍美点,让木村少装酷一点。编剧啊,能不能把推理部分改编得更具魅力些(作案动机也太没说服力,况且这凶手小屁孩都不会错认性别吧),能不能合理些(告密者是怎么知道凶手电话的;人躺那居然不是第一时间诊察还活着没;包搁那半天居然没人上去检查);能不能精简人物、情节和台词。

  • 乘含莲 7小时前 :

    经典阖家大联欢,乐趣完全是建立在在认卡司和找演员上

  • 博平 7小时前 :

    ?所以杀人犯因为妹妹枉死就杀掉了更多女性?明明强奸你妹妹的也是男人,采证时二次强奸你妹妹的还是男人,结果你拿女人撒筏子?思路还真是别具一格。

  • 山丽容 2小时前 :

    除了孪生恋妹这个有点哇哦 整个脉络乱糟糟 大神最后出场很骚包

  • 宇彬 0小时前 :

    出场人物那叫一个多,反复记人很累的好吗!在正式情节结束前一分钟,我以为我上一部瞎了,竟然看出了新田和山岸的感情线。谁知道新田在山岸临出发去洛杉矶前突然间又约饭!这大概就是“死去的感情线突然复活并且攻击了我”

  • 于俊郎 7小时前 :

    可以说是集齐了所有日本电影里面不喜欢的元素

  • 休星渊 1小时前 :

    故事是新的,可主题内核还是前作那些关于酒店文化和警察职责的互文关系。于是《假面之夜》就完全成了《假面饭店》单纯的创作升级。围绕一晚的时间,在明处清晰的酒店和警察两方,以及不断变换的嫌疑人。续集在叙事节奏和故事架构,甚至人物塑造上,都要比前作提升很多。更加清晰也更加工整,但是这部作品的格局就是及格分的体量,即便把最终反转悬疑做到了,可依旧不够精彩,也不够戳人。这种结果其实多少个日本创作理念相关,不是更追求强烈的戏剧冲突,而是有人物内在逻辑作为戏剧基础。但“假面”系列恰恰就是把人文关怀都挂在嘴上,看着好看,实则根本没有充足的笔墨来塑造人物,就更别提内在逻辑了,都是表面尊重的花架式。

  • 姚德辉 3小时前 :

    没想到还能磕到大神和masami的CP。大神片尾的镜头,让我想起了豹里的阿兰德龙,又被帅到了啊啊啊啊

  • 卫素青 9小时前 :

    test就测一个人,另一个完全不考,是不是太随意了啊!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved