福建人社 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 1996

导演: 黄达

剧情介绍

  福建省福泉镇的龙村,地方繁荣,百姓安居乐业。虽然仍有一些投机者夹杂其中,但地方村民受到龙村少林国术馆馆主的维护,投机者无法施展其技俩。但龙村地方繁荣倒是引起外来恶徒的垂涎。福泉镇每年一度的国术竞技比赛,优胜者可担任国术总会的总管。多年来,民防保安队队长一直被地方鼠辈何荣父子事前收买为评判员,以取巧方式得胜,使其掌管国术总会,进而向村民收取保护费。龙村少林馆主庄泰,为一少林正派宗师,务必在今年的比赛大会中争取胜利,解除村民的负担……

评论:

  • 招静秀 3小时前 :

    内容叙事上近乎于超现实的爽片,核心立意却极为尖锐与高端,是勇气十足的商业作品。

  • 惠珍 7小时前 :

    但是怎么就感觉印度人这么没骨气?感觉女主的印度味不够足,脸应该比较符合西方审美,不说印地语而说英语,总感觉在看欧美电影。

  • 吉初 6小时前 :

    好的电影是可以改变法律的,20220406,6+6等于几

  • 丁蓉蓉 1小时前 :

    7.8 其实前半段真的和误杀2一样 当第一个孩子倒下时 我就猜到女主绝不会杀他 只是走向和误杀2的区别在于 女主为了一个大义帮助全印度强奸的女性获取他们的权益 更为值得人们推崇 以及她所cue到的每个人包括警察都应该对她今天的行为负责。唯一吐槽的点就是 该剧还是太过理想化 现实中持枪警察和总统进屋 绝不会还有后续一起直播谈判的可能

  • 卫宽煌 1小时前 :

    倒是工工整整的,大部分时间挺套路,再狗血点就更像个韩国片了。桑德拉布洛克好努力。

  • 彩月 5小时前 :

    一、总体还行,女主很美。二、逻辑不通,编剧背锅。三、立意很高,现实很冷。四、发生雪崩的时候,没有一片雪花是无辜的。没有人想要犯罪,如果发生了犯罪行为,我们都应当思考这到底是因为什么。

  • 冀秀娟 0小时前 :

    同样是封闭空间,绑架人质,提出要求,但这部电影显然更高明一些,作为一名衣食无忧、生活幸福的幼儿园老师,她的动机一直保持到影片尾声才揭晓,悬念十足。

  • 勤芳洲 4小时前 :

    越来越喜欢这种安安静静讲一个故事,情绪很真实,不需要任何过渡的渲染,而就是安静的,真实的讲一个故事。很感人

  • 昌文昊 2小时前 :

    故事本身的底太简单了,没法对观众造成冲击。女主一开始就告诉了警察去查两个强奸犯,到故事结尾警察都没找到这两个人,也没有相关资料,对于女主,警察一开始就查女主的前史,但也没有能查出个四五六,种种bug难以称之为佳作!

  • 巨玉成 8小时前 :

    播到公交车那一幕的时候,已经猜到了所有剧情。意义还是蛮好的。

  • 彬佳 4小时前 :

    让人特别的亲切和舒服,感觉进入了文明社会~

  • 乐依薇 0小时前 :

    印度是全球最奇葩的国家,这影片把印度政府的不作为和警察的无能体现的淋漓尽致,百分之一的人住在豪宅装上等人,其余九十九的阿三只能吃牛屎住草房,在印度就算你强奸了十个人都不会犯法,但是强奸一头牛你就会被打死,经常看他们强奸各种动物的报道,甚至还有六个阿三轮奸了一只蜥蜴

  • 叶昂然 2小时前 :

    故事很简单,反转也没有多强烈,只是故事外盒下包装的世态炎凉真是冷彻人心。

  • 尤职君 9小时前 :

    结尾剧情很有看头,但看完感觉还是被套路了。。感觉系列化,模板化了。。立意很好,前半部创意不足。。

  • 凡韵 8小时前 :

    黑公交让人愤怒和不能理解。看完后问朋友为什么普通人这么难,他说人善被人欺,马善被人骑……

  • 卓辰宇 5小时前 :

    跟别说现实情况了,

  • 国巧春 5小时前 :

    苏兰琼斯的英版也很赞啊。。。。编辑是 sally wainwright

  • 延正志 2小时前 :

    立意是好的,社会问题有人去关注是对的,通过这种方式也是迫不得已的。但是现实中女主早就被击毙一万次了,总理更不可能亲自去见她,全篇只剩下空泛的主旋律意淫…

  • 彦璟 9小时前 :

    演技可以的,剧情悲伤真实又荒诞。一方面,案发时没人去深究真相,连枪械指纹、火药反应都略过没测。一方面,年轻的少女法盲深信自己抗了雷,以至于人生直接崩溃开局(二十多年没问问五岁误杀犯罪么)。不过现在美国有父亲从女儿五岁就开始教射击了,还有十五岁少年的生日礼物——少年款专用武器在黑五促销,共和党号召每个班里都来几个持枪的少年保护安全,民主党号召穿防弹衣上学。少年枪击的普法教育也在一个接着一个案件的发生中,越来越好。(她妹没失忆…就很暗黑了。)

  • 凡菲 6小时前 :

    好的电影是可以改变法律的,20220406,6+6等于几

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved