剧情介绍

  某东南亚政府与跨国企业合作,在落后地区大肆发展基建。美国工程师杰克(欧文·威尔逊 Owen Wilson 饰) 因而被公司外派,携同妻女长驻当地参与项目发展。杰克以为能在椰林树影的东南亚惬意展开新生活之际,但是愤怒的当地居民却因政府借基建为名中饱私囊而爆发骚乱。政府警察 、军队节节败退,地区陷入无政府状态,民怨矛头迅即转向杰克等一班无辜的外国侨民,血腥的排外屠杀一发不可收拾。
  杰克能否在长居东南亚几十年的哈蒙德(皮尔斯·布鲁斯南 Pierce Brosnan 饰)的帮助下,带领家人成功逃离险境?

评论:

  • 释盼易 3小时前 :

    孩子不是亲生的也可以做孩子的,父母无论皮肤 不谈种族 不是亲生胜过亲生。

  • 锦静 0小时前 :

    2021年印度电影《如获至宝》又叫《代孕风波》是一部节奏明快,载歌载舞充满喜剧的故事片。女主角咪咪是个身材健美、面容娇好的舞者,最大的梦想就是去孟买当明星,无奈囊中羞涩,无法成行。这时一对美国夫妇来到印度求人代孕,在一个善良但贪婪的出租车司机巴努促成下他们达成交易。故事情节波波折折,结尾让人意想不到。看完电影后让我知道了,如果所有孤儿组成一个国家,其人口将居世界第9位,超过1.53亿儿童,需要父母照顾。其实能生孩子的可以做父母,不能生孩子的也可以做父母,生了孩子的不是自己的也可以做父母。

  • 智雨石 5小时前 :

    孩子没有缺陷,有缺陷的是不顾别人自私自利的心。

  • 桂枫 2小时前 :

    从代孕妈妈到收养孤儿,这个最后的结局很好,印度电影老套的包装裹住内核,还是太理想化。

  • 班华芝 8小时前 :

    多线叙事严重影响了节奏,缺少一幕分量足够的高潮戏

  • 错敏博 4小时前 :

    母爱的伟大和代孕的罪恶。发生了,接下来就是妥协,而生活到处是妥协。合家欢的背后,却有着比沉重探讨代孕主题更强大的说服力,领养代替代孕,代替购买。没有完美的家庭,没有完美的家庭关系,但家庭就是家庭,人离不开人,人需要爱与被爱,这里面不应有金钱与罪恶。

  • 美钰 8小时前 :

    孩子不是自己的,也可以做父母!

  • 汗尔晴雪凝 6小时前 :

    我相信 只要有J.K.Rowling活着的一天 魔法世界就不会终结。只是这未免有点低于预期 咱就是说 邓布利多这些个秘密也没多了不起撒

  • 泽初 1小时前 :

    《神奇动物: 邓布利多之谜》是绝对可以让cp粉丝们狂欢的作品,官方糖比预想中的猛太多!整体优于前作《格林德沃之罪》,罗琳与大卫.耶茨有了一定的转变,神奇动物比重很大且重要,回归了“神奇动物”这一主题,配上炸裂的特效场景与宏大的战斗画面,让你感觉这四年真的没白等!

  • 鲜方仪 4小时前 :

    题材相当不错,表现的是代孕的问题。可惜导演将其拍成了肥皂剧,让影片缺乏深度。影片在角色的设置上,先设定购买的美方与出售的印方,然后又以民族属性划了条道德界限,并据此批驳美国夫妻的自私与印度人的无私与博爱。至于代孕的现实问题及道德困境,导演则无暇顾及,或者说没有能力进行深入探讨。好在故事热热闹闹,观影过程并不沉闷。

  • 邰涵涤 8小时前 :

    大家互幫互助足夠溫暖

  • 香枫 8小时前 :

    我也气他们 但我更爱这个小孩

  • 杉柔 0小时前 :

    希望能有多一点代孕的片子!能给这条黑色产业链一点警醒吧!

  • 白逸美 9小时前 :

    你要完全没看过原著和电影,会说这什么破玩意,你要是原著和系列电影都看过了,会说这什么破玩意……

  • 盈泽恩 3小时前 :

    七分,影片想用轻松的语言探讨了一个不让人轻松的“代孕”的话题! 所谓存在即合理,还是希望各国有严格的法律对其加以约束……

  • 笃绍祺 5小时前 :

    有感动的地方,但是结局确实太美好了点,大团圆结局没太多深度,也显得不真实。景色、色调、歌舞和一些搞笑情节还可以的……

  • 萧博涛 9小时前 :

    代孕的故事。情节一般啊,被那些说好看的评价引着来看的……可看可不看的电影。发现个问题,是不是很多人特别喜欢印度电影?感觉会多打一星。这是个教训!

  • 萱婷 7小时前 :

    2.第一二部铺垫了这么久的默然者,第三部算是给他填了个坑…看得出来后续也没他什么用途了,不是主线之一的话为啥占那么大篇幅

  • 荣骏 4小时前 :

    代孕?我的天、这个点有点牛逼啊!😯后来美国夫妇领养了一个小女孩就回去了?怎么感觉剧组没经费了呢?草草结束啦!!!还差点深度哦😯

  • 鸿德 8小时前 :

    应该是个网络电影吧,算是比较高品质的了。没想到小董在里面也有戏份,还不算少,有点感慨那些年追过的恋综了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved