剧情介绍

  尽管很多人觉得拥有超能力是一件好事,但事实却偏偏和想象中相反。克里斯(尼古拉斯•凯奇 Nicolas Cage 饰)天生具有预测未来的能力,但他从小就在痛苦中度过:各种机构、政府、医院都对他极感兴趣,以至他快乐的童年都在测试和研究中度过。成年后的克里斯隐形埋名混迹于赌城拉斯维加斯,不时去赌博一下赢点小钱。
  因为一个恐怖组织预谋要炸毁洛杉矶,特工凯莉(朱丽安•摩尔 Julianne Moore 饰)找到了克里斯帮忙。然而,这预测未来的超能力现在令克里斯痛苦万分,因为他预测到无论多么努力,洛杉矶最终还是会被炸毁,而且他的爱人也会在此劫难中死去……

评论:

  • 督曼青 3小时前 :

    电影开头木村拓哉和中村安奈的双人探戈牢牢抓住了我的眼球,如果让他们俩担任男女主,再拍一部爱情电影也不错。

  • 鸿柏 6小时前 :

    破案和推理部分太平淡了,爱情线也来的莫名其妙。死板的酒店员工和后知后觉的警察,最后居然是因为一只不准的手表才没有人员伤亡,离谱。

  • 貊秋翠 5小时前 :

    说实在的,比第一部难看。有炒冷饭之嫌。应该不会有第三部了吧

  • 石晓曼 9小时前 :

    一如既往Cast豪华的像贺岁片一样,当然剧情也像。

  • 蓝曼文 0小时前 :

    【2022 35】一般来说都是影视作品比文字作品更戏剧化,但东野大叔的却反过来了,电影好像拍不出小说里那样吸引人的场景。

  • 运骏 9小时前 :

    大牌多到“他一定有问题”“她一定是虚晃一枪”都能猜出来,案件有点莫名其妙且好容易猜,后半段大神突然之间j家步全部涌出来了好奇妙,不过还是被狠狠装到了,还是帅。麻酱太可爱咯,不过这角色确实没啥好发挥的。

  • 高梓馨 8小时前 :

    剧本挺弱的,源于原作就不行吧⋯⋯伏笔埋得刻意。长泽雅美还是那么美。看得挺愉快,挺养眼的。打发时间可以看看。

  • 融凯复 0小时前 :

    电影比书好看,场景非常棒,演技在线,最差的是案件的情节。

  • 柔玥 1小时前 :

    两星半。比尚气好太多了,尚气真的应该被开除漫威籍。赵婷在导演层面的贡献很可能还不如编剧层面。除了一点经典的婷式日光-逆光-广角特写,别的暂时没看出来和经典的漫威电影有什么区别。尤其是最后四分之一的高潮戏基本和赵婷没什么关系了。但是这个故事和节奏把握得还是挺不错。虽然我觉得还可以再砍掉一些情节线,放到之后的电影去讲(雪碧整个就很游离,我要是编剧会基本砍完她的戏份),但是第一部里大量要交代的背景信息还是被安排得相对合理。总体来讲无功无过质量合格的漫威产品,除了人种上面的一点新鲜搭配,其他突破性的东西那是没有。娱乐性不错,如果能上映肯定很推荐去电影院看。之后再看和漫威宇宙如何互动吧。

  • 碧鲁夜南 7小时前 :

    酒店有酒店的规矩,保护客人的隐私;警察有警察的底线,保护客人的安全。

  • 靖语冰 9小时前 :

    其实东野圭吾的假面系列本身就是偏娱乐的,不管是推理过程还是立意都没法撑起这个时长,加上对于酒店的设点有点固执,本末倒置,也就是明星众多,可以撑撑场面,看似华丽,就当偶像剧了

  • 裘凝冬 7小时前 :

    主角团每个角色的登场都分配了足够的时长来缓冲,虽然冗长但也让角色的塑造更加立体。

  • 謇金玉 1小时前 :

    全靠卡司撑,剧情一般般。且没有质量过关的字幕全靠机翻字幕着实有浪费了,怪自己太心急。

  • 邵朝旭 0小时前 :

    节奏有点缓慢,一直在慢悠悠地絮叨,演员走位上安排得过于频繁,总是那几个人在大堂里晃来晃去的,直到最后跨年前10分钟了才开始紧张起来。没有太让人印象深刻的出场或者转折。

  • 树栋 0小时前 :

    人物太多,还好每个人都各自有特点。故事尚可,世界观也还行,主题也明确,就是台词太直接

  • 边新竹 8小时前 :

    悶到... 原本就沒打算看因為得到免費票.然後... 完全不記得小說內容 (感覺不一樣)

  • 濯海瑶 5小时前 :

    这个卡司着实不舍得给两星,但又说不出什么好话来,🤷🏼‍♀️

  • 焦绿海 0小时前 :

    被“zz正确”裹挟的好莱坞,漫威突击投其所好,10个超级英雄,10个族裔背景,走马观花地群像塑造,没有一个留下深刻印象。漫威全盘布局的模式是以牺牲导演个人特色为前提,使之成为工业化流水线产品。漫威的控制欲和导演的掌控力注定无法复刻《沙丘》这样的成功案例,双方的妥协只能带来一个不协调的作品,像是扎导院线版《正义联盟》。

  • 笪秋彤 7小时前 :

    先说说我个人认为的优点

  • 运龙 1小时前 :

    卡司强大,但推理也太单薄了,全靠猜啊!最后整个故事也讲得莫名其妙

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved